USA ismét módosítja a H1B vízumrendszert; a magasabb bér és készségek prioritása; sorsolási rendszer selejtezett

World News/us Amends H1b Visa Regime Again


Alig néhány nappal a mandátuma lejárta előtt Donald Trump amerikai elnök adminisztrációja ismét módosította H-1B vízumrendszerét, és az országban dolgozni hajlandó jelöltek kiválasztására az uralkodó lottózási rendszer helyett a magasabb béreket és készségeket részesítette előnyben.



Az új szabályok, amelyek január 8-i, a szövetségi nyilvántartásban való közzétételét követően 60 napig érvényesek, nagy valószínűséggel a H-1B jelentkezőkre vonatkoznak. A következő H1B vízum-bejelentési idény április 1-jén kezdődik.



A módosított szabályok szerint a H-1B felső vízumokat azoknak osztják ki, akik a legmagasabb fizetést kapják a saját szakterületükön és a foglalkoztatás földrajzi területein. A vízumokat először az egyesült államokbeli vállalatok által támogatott magánszemélyek kapnák meg a 4. szinten, amely a négy bérkategória közül a legmagasabb és nagyon tapasztalt munkavállalókat fed le.

ÉLŐHiba történt. Kérlek, próbáld újra későbbKoppintson a némítás feloldásához. További információ

OLVASSA | India tárgyal az USA-val a H1B vízumrendszer fokozott kiszámíthatóságáról: MEA



A 3. szinten lévők követik, és így tovább, amíg az éves 85 000 kvótát nem teljesítik. Eddig a H-1B munkavízumok kiválasztását randomizált lottó rendszer követte, amely nem vette figyelembe a bér, a tapasztalat vagy a kiválasztáshoz szükséges tényezőket.

Az indiánok jelentik a legtöbb H-1B vízum kedvezményezettjét az Egyesült Államokban. Az új szabály nehezebbé teheti a nemzetközi munkavállalók felvételét, és jelentős hatással lesz az országban munkát vállalni vágyó indiánokra.

veranda korlát karácsonyi díszítő ötletek

Az indiai kormány közölte, hogy tárgyalásokat folytatott az Egyesült Államokkal a vízumrendszer kiszámíthatóságának fokozása és az indiai állampolgárokkal szembeni kellemetlenségek minimalizálása érdekében az Egyesült Államokban.



A H1B vízum egy nem bevándorló vízum, amely lehetővé teszi az amerikai vállalatok számára, hogy külföldi munkavállalókat alkalmazzanak olyan speciális foglalkozásokban, amelyek elméleti vagy műszaki szakértelmet igényelnek. Az amerikai technológiai vállalatok ettől a vízumkategóriától függenek, hogy évente több millió alkalmazottat vegyenek fel Indiából és Kínából.

OLVASSA | Trump meghosszabbítja a H-1B, egyéb munkavízumok befagyasztását március 31-ig az indiai informatikai szakemberek számára, hogy elérjék őket

A műszaki óriások ellenzik a lépést

A H-1B vízumrendszer állandó változását olyan technológiai óriások vezetői ellenezték, mint a Google, a Microsoft, a Facebook és a Twitter. Annak ellenére, hogy az indiai cégek a munkavállalási engedélyektől függően fokozatosan leálltak, sok óriási technológiai vállalat továbbra is felveszi a lehetőséget a H-1B munkavállalók köréből.

karácsonyi díszek ebédlőhöz

A H-1B vízumokat általában három évre hagyják jóvá, ezt követően a kedvezményezettek gyakran váltanak munkáltatót, és továbbra is más amerikai székhelyű vállalatoknál dolgoznak. Az Egyesült Államok Munkaügyi Minisztériumának adatai szerint a Google, a Facebook és az Apple több mint 13 000 magasan képzett, H1B vízummal rendelkező informatikai alkalmazottat vett fel közvetlenül vagy meglévő vízumtulajdonosoktól, akik munkahelyet szeretnének váltani.

OLVASSA | Trump kiterjeszti a vízumszankciókat azokra az országokra, amelyek megtagadják állampolgáraik hazaszállítását

OLVASSA | Az Egyesült Államok újabb vízumkorlátozásokat ad ki a kínai tisztviselőknek az emberi jogi visszaélések miatt